Năm nay có tăng lương không?

12/05/2025 20:17

Theo Bộ Nội vụ, năm nay chưa có cơ sở xem xét việc tiếp tục điều chỉnh tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức.

Gửi câu hỏi đến Bộ Nội vụ , chị N.T.T. dẫn Kết luận số 83-KL/TW và Quyết định số 918/QĐ-TTg ngày 27/8/2024 của Chính phủ, theo đó giao Bộ Nội vụ nghiên cứu, sửa đổi các quy định liên quan đến chế độ nâng bậc lương và kéo dài thời hạn nâng bậc lương. Do đó, chị T. đề nghị Bộ sớm thông tin về nội dung này.

Năm nay có tăng lương không?- Ảnh 1.

Theo Bộ Nội vụ, năm 2025 chưa có cơ sở xem xét việc tiếp tục điều chỉnh tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức. Ảnh: Như Ý.

Bên cạnh đó, chị T. hỏi về việc năm 2025 có thực hiện tăng lương cơ sở theo tình hình phát triển kinh tế xã hội hay không?

Trả lời những kiến nghị trên, Bộ Nội vụ cho biết, việc sửa đổi chế độ nâng bậc lương liên quan đến việc sửa đổi Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức. Hiện Bộ đang trình cấp có thẩm quyền để sửa đổi, bổ sung hai đạo luật này, trong đó có nội dung về chế độ nâng bậc lương và kéo dài thời hạn nâng bậc.

Về tiến độ xây dựng bảng lương mới theo vị trí việc làm, theo Bộ Nội vụ, thực hiện Kết luận 83 của Bộ Chính trị, Ban Kinh tế Trung ương đang chủ trì sơ kết việc thực hiện Nghị quyết 27, phối hợp với Bộ Nội vụ và các bộ, ngành liên quan nghiên cứu, đánh giá và đề xuất thực hiện 5 bảng lương, 9 chế độ phụ cấp mới trong khu vực công.

Tuy nhiên, theo Bộ việc này sẽ được trình Trung ương xem xét sau năm 2026, khi hệ thống danh mục vị trí việc làm trong hệ thống chính trị chính thức được ban hành và triển khai.

Về việc tăng lương cơ sở trong năm 2025, Bộ Nội vụ cho biết, đây là năm cuối của kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội và kế hoạch tài chính 5 năm (2021-2025), nhưng trong bối cảnh kinh tế trong nước và quốc tế có nhiều biến động, thu ngân sách nhà nước dự báo gặp khó khăn.

“Do vậy, năm 2025 chưa có cơ sở xem xét việc tiếp tục điều chỉnh tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và các chính sách khác” Bộ Nội vụ thông tin.

Mức lương cơ sở qua các năm biến động thế nào?

Từ ngày 1/7/2024, Chính phủ điều chỉnh mức lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng/tháng (tăng 30%). Trước đó, lương cơ sở đã trải qua 18 lần thay đổi từ năm 1995 đến 2024.

Cụ thể, lần 1 từ 1/1/1995 đến hết 12/1996: Mức 120.000 đồng/tháng; lần 2 từ 1/1/1997 đến hết 12/1999: Mức 144.000 đồng/tháng; lần 3 từ 1/1/2000 đến hết 12/2000: Mức 180.000 đồng/tháng; lần 4 từ 1/1/2001 đến hết 12/2003: Mức 210.000 đồng/tháng; lần 5 từ 1/10/2004 đến hết tháng 9/2005: Mức 290.000 đồng/tháng; lần 6 từ 1/10/2005 đến hết tháng 9/2006: Mức 350.000 đồng/tháng; lần 7 từ 1/10/2006 đến hết tháng 12/2007: Mức 450.000 đồng/tháng; lần 8 từ 1/1/2008 đến hết tháng 4/2009: Mức 540.000 đồng/tháng; lần 9 từ 1/5/2009 đến hết tháng 4/2010: Mức 650.000 đồng/tháng; lần 10 từ 1/5/2010 đến hết tháng 4/2011: Mức 730.000 đồng/tháng’ lần 11 từ 1/5/2011 đến hết tháng 4/2012: Mức 830.000 đồng/tháng’ lần 12 từ 1/5/2012 đến hết tháng 6/2013: Mức 1.050.000 đồng/tháng; lần 13 từ 1/7/2013 đến hết tháng 4/2016: Mức 1.150.000 đồng/tháng; lần 14 từ 1/5/2016 đến hết tháng 6/2017: Mức 1.210.000 đồng/tháng; lần 15 từ 1/7/2017 đến hết tháng 6/2018: Mức 1.300.000 đồng/tháng; lần 16 từ 1/7/2018 đến hết tháng 6/2019: Mức 1.390.000 đồng/tháng; lần 17 từ 1/7/2019 đến hết tháng 6/2023: Mức 1.490.000 đồng/tháng; lần 18 từ 1/7/2023 đến hết tháng 6/2024: Mức 1.800.000 đồng/tháng.

Bạn đang đọc bài viết "Năm nay có tăng lương không?" tại chuyên mục Doanh nghiệp.